PRASĪBAS  KANDIDĀTAM:

• Darba pieredze pārdošanā un klientu apkalpošanā pa telefonu (par priekšrocību tiks uzskatīta pieredze dzīvības apdrošināšanas nozarē)
• Vēlme pārdot un sasniegt augstus rezultātus
• Teicamas komunikācijas un sadarbības prasmes, precizitāte un atbildības sajūta
• Patika komunicēt ar klientiem pa telefonu un e-pastā
• Teicamas latviešu valodas zināšanas
• Labas iemaņas darbā ar datoru un spēja apgūt jaunas programmas
• Vēlama augstākā vai nepabeigta augstākā izglītība

GALVENIE DARBA PIENĀKUMI:

• Aktīvi pārdot apdrošināšanas pakalpojumus
• Piesaistīt jaunus klientus
• Nodrošinat izcilu klientu attālinātās apkalpošanas servisu, individuālu pieeju, izzinot klientu vajadzības un piedāvājot piemērotākos risinājumus
• Piedalīties aktīvās pārdošanas pasākumos
• Sagatavot apdrošināšanas piedāvājumus
• Slēgt un administrēt apdrošināšanas līgumus

ERGO PIEDĀVĀ:

• Dinamisku un atbildīgu darbu vienā no vadošajām apdrošinātāju grupām Baltijas reģionā
• Dzīvības, nelaimes gadījumu un veselības apdrošināšanu  
• Papildus 5 brīvdienas gadā pēc pārbaudes laika
• Autostāvvietu
• Iespēju daļu darba laika strādāt attālināti 
• Darba samaksu sākot no 1200 EUR līdz 2000 EUR pirms nodokļu nomaksas mēnesī, iekļaujot ceturkšņa un mēneša mainīgo daļu

Our expectations:

• Bachelor’s degree in Business Administration, Risk Management, IT, or a related field
• Proven experience in project management
• Strong knowledge of business continuity standards, regulations, and best practices in the financial sector
• Prior experience in business continuity planning, emergency management, or a similar role
• Professional certification in Business Continuity Management (preferred)
• Excellent communication and interpersonal skills with a mature, proactive mindset
• Fluency in English (work materials in English and communication on Baltic level) and at least one Baltic language (Latvian, Lithuanian, or Estonian)

Responsibilities:

• Ensure alignment with Group policies and compliance with applicable regulatory requirements
• Oversee and facilitate the development of emergency, business, and resource recovery plans
• Challenge and evaluate the effectiveness of business impact analyses
• Conduct risk assessments and coordinate mitigation plans for operational disruptions
• Collaborate with process owners and stakeholders to maintain business continuity readiness
• Lead business continuity awareness initiatives, training sessions, testing, and simulation exercises
• Coordinate with external suppliers to ensure compliance with the company’s continuity standards
• Prepare and present regular status reports to management and regulatory bodies

ERGO Offers:

• Diverse and challenging tasks and projects on Baltic level
• Flexible work organization and the possibility of working partially remotely
• Benefits from ERGO (health, life, accident insurance, extra vacation days and others)
• Salary 2800 EUR to 3300 EUR per month before taxes (based on experience and qualification)

In this role, you will be responsible for developing and maintaining accounting methodologies and procedures aligned with IFRS and ERGO Group standards. You will support the finance team in preparing financial and regulatory reports, ensure compliance with insurance industry regulations, and contribute to internal controls and documentation. If you have a keen eye for detail, a strong understanding of accounting standards, and a drive to improve financial processes, we would love to hear from you!

Our expectations:

• A university degree in Accounting, Finance, Economics, or a similar field
• Around 2-3 years of experience in accounting, finance, or a related area. Experience in insurance or financial services is an advantage
• Basic to solid understanding of IFRS
• Strong attention to detail and willingness to learn and work with regulations and methodologies. Proficient in Microsoft Excel and Word
• Fluency in English and one of the Baltic States’ languages

Main responsibilities:

• Develop and maintain accounting methodologies, procedures, and internal policies in accordance with IFRS regulations and ERGO group accounting standards
• Support the finance team in preparing financial and regulatory reports
• Maintain and improve internal control systems and ensure clear documentation of financial processes
• Track and interpret regulatory changes affecting accounting practices in the insurance industry
• Cooperate with other departments to streamline and strengthen financial operations
• Prepare internal manuals, guidelines, and training materials. Support audit reviews by preparing clear accounting procedures documentation

ERGO offers:

• Diverse and challenging tasks and projects on Baltic level
• Flexible work organization and the possibility of working partially remotely
• Benefits from ERGO (health, life, accident insurance, extra vacation days and others)
• Salary 2300 EUR to 2560 EUR per month before taxes (based on experience and qualification)

PRASĪBAS KANDIDĀTAM:

• Darba pieredze aktīvajā pārdošanā
• Vēlama darba pieredze finanšu nozarē (par priekšrocību tiks uzskatīta pieredze dzīvības vai veselības apdrošināšanas nozarē)
• Vēlama augstāka izglītība ekonomikā vai finansēs
• Teicamas latviešu valodas zināšanas
• Lieliskas komunikācijas un sadarbības prasmes
• Uz rezultātu orientēta personība

GALVENIE DARBA PIENĀKUMI:

• Aktīvi pārdot dzīvības un veselības apdrošināšanas pakalpojumus
• Produktu prezentāciju vadīšana klientiem (juridiskās personas)
• Apkalpot esošos un piesaistīt jaunus klientus
• Nodrošināt izvirzīto mērķu sasniegšanu
• Sagatavot apdrošināšanas piedāvājumus
• Slēgt un administrēt apdrošināšanas līgumus
• Piedalīties projektos ar citām ERGO struktūrvienībam

ERGO piedāvā:

• Dinamisku un atbildīgu darbu vienā no vadošajām apdrošinātāju grupām Baltijas reģionā
• Dzīvības, nelaimes gadījumu un veselības apdrošināšanu  
• Papildus 5 brīvdienas gadā pēc pārbaudes laika
• Darba algu sākot no 1200 EUR līdz 2000  EUR pirms nodokļu nomaksas mēnesī, kas sastāv no pamatalgas un mainīgās daļas

PRASĪBAS KANDIDĀTAM:

• 2 gadu pieredze projektu asistēšanā, vēlams starpvalstu līmenī
• Augstākā izglītība, vēlams eksaktajās zinātnēs
• Uz rezultātu orientēta personība ar analītisko domāšanu
• Lieliskas komunikācijas prasmes
• Spēja darboties gan stratēģiskā, gan arī operatīvā līmenī
• Ļoti labas latviešu un labas angļu valodas zināšanas (komunikācijai un darbam ar dokumentāciju angļu valodā Baltijas līmenī)
• Pieredzējuša lietotāja iemaņas MS Office (īpaši MS Excel) un vēlams pamatzināšanas par JIRA lietošanu

GALVENIE DARBA PIENĀKUMI:

• Aktīva dalība ERGO izvirzītajos projektos Latvijas un Baltijas līmenī
• Iekšējo procesu aprakstīšana
• Rīkojumu un procedūru sagatavošana un aktualizēšana
• Sistēmu testēšana no biznesa puses un lietošanas pamācību sagatavošana
• Jaunu procesu priekšlikumu un prasību sagatavošana iesniegšanai IT
• Apdrošināšanas līgumu (polišu) pārvaldes sistēmas attīstīšana un procesu uzlabošana
• Dažāda veida atskaišu apkopošana, izveidošana, analizēšana un prezentēšana

ERGO PIEDĀVĀ:

• Dinamisku un atbildīgu darbu vienā no vadošajām apdrošinātāju grupām Baltijas reģionā
• Dzīvības, nelaimes gadījumu un veselības apdrošināšanu  
• Papildus 5 brīvdienas gadā pēc pārbaudes laika
• Iespēju daļu darba laika strādāt attālināti 
• Darba algu sākot no 1400 EUR līdz 1700  EUR pirms nodokļu nomaksas mēnesī (ņemot vērā pieredzi un kvalifikāciju)

PRASĪBAS KANDIDĀTAM:

• Augstākā vai vidējā profesionālā izglītība (vai pēdējo kursu students), vēlams ekonomikas, finanšu vai citā līdzvērtīgā specialitātē
• Iepriekšēja darba pieredze darbā ar informācijas apstrādi un/vai maksājumu uzraudzību (darbs finanšu nozarē tiks uzskatīts par priekšrocību)
• Labas iemaņas darbā ar datoru (MS Office)
• Teicamas latviešu valodas zināšanas
• Teicamas komunikācijas un sadarbības prasmes
• Augsta precizitāte un labas laika plānošanas prasmes

GALVENIE DARBA PIENĀKUMI:

• Apdrošināšanas prēmiju apmaksu kontrole
• Apdrošināšanas līgumu pārtraukšana ERGO sistēmās
• Sniegt atbildes uz klientu uzdotajiem jautājumiem par polišu pārtraukšanas iespējām
• Sadarbība ar starpniekiem un pārdošanas tīklu
• Apkopot un analizēt datus, sagatavot atskaites un prezentēt nodaļas vadībai

ERGO PIEDĀVĀ:

• Dinamisku un atbildīgu darbu vienā no vadošajām apdrošinātāju grupām Baltijas reģionā
• Dzīvības, nelaimes gadījumu un veselības apdrošināšanu  
• Papildus 5 brīvdienas gadā pēc pārbaudes laika
• Iespēju daļu darba laika strādāt attālināti 
• Darba algu sākot no 1100 EUR līdz 1400  EUR pirms nodokļu nomaksas mēnesī (ņemot vērā pieredzi un kvalifikāciju)

REQUIREMENTS:

• Proven experience in procurement processes, solid understanding of procurement principles
• Bachelor’s degree or higher in a relevant field
• Strong attention to detail, especially in maintaining accurate documentation
• Excellent cooperation and communication skills
• Fluent in English (work materials in English and communication on Baltic level) and local language, both written and spoken
• Advanced user of Microsoft Office programs

MAIN RESPONSIBILITIES:

• Develop and implement procurement and TPRM guidelines, frameworks, and templates
• Support employees in procurement and TPRM-related tasks and ensure process consistency
• Participate in procurement processes and committees, ensuring compliance with internal and external regulations
• Maintain accurate documentation, data, and reporting for procurement and TPRM activities
• Review long-term contracts, monitor market trends, and suggest vendor changes when relevant
• Collaborate with ERGO Group on cost-saving opportunities and manage procurement and third-party registries

ERGO OFFER:

• Diverse and challenging tasks and projects on Baltic level
• Flexible work organization and the possibility of working partially remotely
• Benefits from ERGO (health, life, accident insurance, extra vacation days and others)
• Salary 2700 EUR to 3300 EUR per month before taxes (based on experience and qualification)

Our expectations:

• Higher education in HR, Project Management, Business Management or related field
• 5+ years’ experience in training and development, with at least 2 years in a strategic role
• Strong knowledge of instructional design methodologies and adult learning principles
• Excellent facilitation, presentation, and interpersonal skills
• Proven experience with learning management systems (LMS) and digital learning tools
• Proven experience in project management
• Ability to work cross-functionally and cooperate at all levels of the organization
• Excellent Latvian and English language skills (to ensure project management and communication on Baltic level)

Main responsibilities:

• Assess organizational and individual development needs based on strategy, with input of performance management process, in cooperation with managers
• Develop a company-wide learning & development strategy that promotes upskilling and leadership development
• Design, coordinate, and support high-impact training programs (internal, external)
• Evaluate the effectiveness of training programs through metrics, feedback, and performance outcomes
• Maintain and develop target setting and performance management system
• Maintain and develop e-learning management system (incl., content and communication, business requirements for system development)
• Manage learning and development budget and vendor relationships
• Lead the area projects (incl. definition of project scope, goals, deliverables, and timelines in collaboration with stakeholders)
• Active role in organizing employee engagement, well-being, organizational culture building and strengthening activities
• Lead of DEI initiatives on local level

ERGO offer:

• Diverse and challenging tasks and projects on Baltic level
• Flexible work organization and the possibility of working partially remotely
• Benefits from ERGO (health, life, accident insurance, extra vacation days and others)
• Salary 2500 EUR to 3000 EUR per month before taxes (based on experience and qualification)